Pengaruh disiplin dan loyalitas terhadap kinerja karyawan di PT. Alfa Scorpii Padangsidimpuan

Panjaitan, Farhan Muzakir (2021) Pengaruh disiplin dan loyalitas terhadap kinerja karyawan di PT. Alfa Scorpii Padangsidimpuan. Undergraduate thesis, IAIN Padangsidimpuan.

Text 1540200149.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (1MB)

Abstract

Latar belakang masalah pada penelitian ini adalah mengenai kinerja karyawan yang tidak sesuai dengan tujuan dan maksud perusahaan. Permasalahan kinerja ini sering ditemukan kurangnya kedisiplinan di PT. Alfa Scorpii Padangsidimpuan yang dapat menyebabkan turunnya atau tidak normalnya penjualan produktifitas karyawan dan tingkat keterlambatan masuk yang selalu terjadi. Adapun rumusan masalah dalam penelitian ini adalah apakah disiplin, loyalitas berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap kinerja karyawan.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin, loyalitas terhadap kinerja karyawan, penelitian ini diharapkan berguna bagi peneliti, pihak akademik, untuk PT. Alfa Scorpii Padangsidimpuan. Pembahasan penelitian ini berkaitan dengan bidang ilmu manajemen. Sehubungan dengan itu, pendekatan yang dilakukan adalah teori-teori yang berkaitan disiplin, loyalitas, dan kinerja. Disiplin adalah sikap kesediaan seseorang dalam menaati norma-norma yang ada disekitarnya, sedangkan loyalitas adalah mengikuti dengan patuh atau setia terhadap peraturan, dan untuk kinerja yaitu cara agar dapat memperoleh hasil yang baik bagi kelompok, organisasi, serta individu dengan mengelola serta memahami kinerja berdasarkan target yang sudah dirancang, serta syarat kompetensi yang sudah ditetapkan. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 47 responden. Adapun uji analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji linearitas, uji asumsi klasik, uji t dan uji f dengan menggunakan SPSS 23. Berdasarkan hasil penelitian dan pengujian yang dilakukan menunjukkan secara parsial disiplin tidak berpengaruh terdapat kinerja, dan Loyalitas berpengaruh terhadap kinerja. Sedangkan secara simultan variabel disiplin, lotalitas berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa disiplin dan loyalitas merupakan modal yang berharga untuk menciptakan kinerja karyawan yang bagus di PT. Alfa Scorpii Padangsidimpuan.

Actions (login required)

View Item